Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Specijalista za podršku osobama sa invaliditetom
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo specijalistu za podršku osobama sa invaliditetom koji će se pridružiti našem timu i pomoći u pružanju visokokvalitetne podrške osobama sa invaliditetom. Ova uloga zahteva posvećenost, empatiju i sposobnost da se razumeju potrebe osoba sa invaliditetom. Specijalista će raditi direktno sa klijentima kako bi im pomogao da prevaziđu svakodnevne izazove i poboljšaju kvalitet svog života. Odgovornosti uključuju procenu potreba klijenata, razvoj individualnih planova podrške i koordinaciju sa drugim profesionalcima kako bi se osigurala sveobuhvatna podrška. Idealni kandidat će imati iskustvo u radu sa osobama sa invaliditetom, kao i snažne komunikacione i organizacione veštine. Ova pozicija zahteva strpljenje, razumevanje i sposobnost da se radi u dinamičnom okruženju. Ako ste strastveni u pružanju pomoći i želite da napravite razliku u životima drugih, ovo je prava prilika za vas.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Procena potreba klijenata sa invaliditetom.
- Razvoj i implementacija individualnih planova podrške.
- Koordinacija sa drugim profesionalcima i službama.
- Pružanje emocionalne podrške i savetovanja.
- Organizacija i vođenje radionica i edukativnih sesija.
- Praćenje napretka klijenata i prilagođavanje planova podrške.
- Održavanje detaljnih evidencija i izveštaja.
- Podsticanje samostalnosti i osnaživanje klijenata.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti socijalnog rada, psihologije ili srodne oblasti.
- Iskustvo u radu sa osobama sa invaliditetom.
- Snažne komunikacione i organizacione veštine.
- Empatija i sposobnost razumevanja potreba klijenata.
- Sposobnost rada u timu i samostalno.
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa.
- Fleksibilnost i prilagodljivost u radu.
- Osnovne veštine rada na računaru.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste procenili potrebe klijenta sa invaliditetom?
- Koje strategije koristite za razvoj individualnih planova podrške?
- Kako se nosite sa stresnim situacijama na poslu?
- Možete li opisati iskustvo kada ste uspešno pomogli klijentu?
- Kako osiguravate da su vaši klijenti uključeni u donošenje odluka?
